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        南加海螺开展“丝路计划”人才培养工作

        时间:2018年09月27日 作者:秦栋 编辑:唐靖 浏览次数:

          “我来自万隆,有5个兄弟姐妹,爸爸在外面上班,妈妈照顾家里。我很感激海螺给我机会,我可以找到工作,可以学习技能,可以帮助家庭,可以赚钱继续学习,实现梦想。”这是来自万隆的沙依德,在 “丝路计划”培训第一周座谈会上的分享。

          

          每周召开员工座谈会

          沙依德(sayyid)是南加海螺“丝路计划”学员的一员,他用还不是特别流畅的汉语、尚分不清抑扬顿挫的腔调以及略带局促的神情,分享他对海螺的第一份感受。

          为持续推进人才的国际化和本土化培养,为集团公司“一强三冠”目标实现和海外发展提供强有力的人才支撑,按照公司“102030人才培养工程”推进方案,南加海螺“丝路计划”人才培养工程正式启动。8月份,“丝路人才”岗前培训班正式开班,截止目前,第一阶段培训已经完成。

          海螺,让我认识你

          南加海螺首批“丝路计划”学员共22人,全部是印尼籍中国留学生,他们有的来自距南加万里之外的泗水、棉兰,有的来自虽只间隔几百公里却需要乘坐“海陆空”联运,2天才能到达的北加里曼丹,一大半来自南加海螺附近的Tabalong县。

          

          丝路计划培训学员

          南加海螺公司高度重视“丝路计划”人才培养和培训工作,制定了详细培养规划和培训方案,公司领导亲自参加培训。通过课堂授课、现场参观、野外健行、学习分享等等方式,丰富学习形式,加快“丝路计划”学员培养和成长。

          

          师徒协议签订仪式

          

          野外健行活动

          海螺,让我融入你

          2018年9月14日 星期五

          今天我还在生、熟料和水泥控制学习,昨天我学了生熟料控制的,那今天我学水泥控制的。

          每两个小时需要取样水泥,水泥斗提有4个所以水泥样品也有4个,每个斗提需要取样。

          我今天晚上到现场取样,然后做水泥细度检测

          先每个样品要称量25克,然后进行细度检测,放入到水泥的筛子然后用0.05MPa的水压浇水到三分钟,一般情况下有50~70转每分。将剩余的样品放入碗中,等一会然后扔掉剩下的水,放到加热板进行加热把样品干燥,干燥之后再称量然后算它的结果。

          ……

          

          丝路计划学员岗位实践锻炼

          上面是明花(Nurul Istiqamah)同学每天的学习总结和分享。从9月份开始,“丝路计划”学员分配到各个部门,在岗位上跟着师傅学习,开始了从学员到海螺员工身份的转变。不过,每周五他们还是需要重新集结,分享学习和工作的收获,提出个人成长的困惑。一周一周过去,他们迎接的是一个新的身份“海螺人”。

          南加海螺的“丝路计划”得到了大巴隆县政府的高度重视。第一届“丝路计划”学员中有13人来自大巴隆,他们是大巴隆挑选出来送到中国的第一批留学生。对于他们的培养,南加海螺和大巴隆县长进行了专门的沟通,县长对南加海螺“丝路计划”以及促进地方就业给予了赞许。

          8月27日晚上,南加海螺参加了大巴隆旅游节活动。丝路人才艾娜(Dinda Nuraian)参加评选,被评为大巴隆旅游之星。

          

          丝路计划学员艾娜获得旅游之星奖

          不知不觉中,这群年轻的印尼海螺员工,已经和海螺连在一起,扎根海螺,放飞人生梦想。

          

          丝路人才陈瑞立手绘海螺印象

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